商业制霸世界-第29部分
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这句话在编程工作的体现就是：三天一小更，一月一大更。
产品功能完成多少，就更新多少，而不是完美解决一个功能所有问题后，才推向市场。
这样以来，对程序员工作绩效评分，也有了更好了参考依据（互联网中期后，不再适用）。
总之，硬性的快速迭代标准，就是治疗产品经理、技术总监完美主义的良药。
……
罗伊和塞西等三名技术开了二个小时的会议，彼此相互阐述着自己的编程理念。
塞西据理力争道：“你说的也许有道理，但是不成熟的产品会严重影响到客户的体验，这种风险几乎是致命的，因此而流失大量客户也无所谓吗？”
罗伊道：“你就能保证，你编写的代码一定没有漏洞，客户一定会认同吗？”
“至少，没有明显的问题，如果后期发现Bug，我能够第一时间完善。”
“既然产品都有问题，为何不能把更新周期变短，一点点蚂蚁啃大象般逐步解决问题呢？”
“关键是这么短时间，问题可能就解决不好，很容易造成重大编程事故。”
“那你觉得，我应该按照你说的来喽？”
“我可没这么说，我只是想说，有这样那样的问题而已。”
“OK，那就按照我说的来。有意见保留，我们在实践中看效果。”罗伊耐心已经完全耗尽，几乎是面无表情的下着命令，心里面已经咬牙切齿的发誓赌咒，将来一定要把这个讨厌的家伙给开除了，太TMD影响心情了。
罗伊走到外面一看，已经过了下班时间，公司员工已经走的差不多了。
他回头说道：“不好意思，伙伴们，因为网站需要明天上线，所以，今晚我们加班。晚饭我会预定的。加油。”（附录1）
塞西待罗伊离开后，抱怨道：“就知道是这样。真是小气的老板。”
乔纳森道：“不过好在工作不多了，一晚上能够轻松搞定。”
阿诺德道：“美工这方面怕是……完成不了。”
乔纳森道：“美工不急，只要网站主要功能具备，就达成老板的要求了。”
塞西道：“好吧，这个结果听起来不算太差。希望那个讨厌的家伙别再整什么幺蛾子。”
……
————
罗伊经过办公室门口黛布拉的工位上，向还没有走的同事问道：“黛布拉呢？”
“老板，她应该下班了。”
“下班？”罗伊惊讶的说不出话来，他这个老板还在战斗呢，助理竟然下班了，而且还没给自己打招呼，真TMD日了鬼了。
“有什么我可以帮忙的吗？”
罗伊瞅了过去，发现这个同事是一个五官端正，戴着黑框眼镜，身材娇小玲珑的黄人女性，似乎还是亚洲人。
“你叫什么名字？”
“詹米，詹米…阿莉。”女孩有点激动的说。
“你好詹米，能帮个忙吗？”
“可以的。”
“帮忙叫五份外卖，披萨、汉堡就可以，其中一份是你的。记得保留小票。”
“好的，老板，我马上去。”
罗伊点了点头，又看向黛布拉空空的位置，心中更加烦躁了。
什么时候朕才能像乔布斯或是巴菲特一样，体验一把封神的感觉呢？
……
————
如果今天塞西和阿诺德没有来应聘的话，罗伊肯定会去帮乔纳森一起搭建网站，虽然他编程能力生疏的很，但是做下辅助性的代码测试工作，还是可以帮上些忙的。
不过现在塞西那个自大的天才已经来了，他只用督促下进度就行了。他不再去技术区办公，而是回到了自己办公室里，埋头苦干，前方总有无数做不完的工作等着他。
午夜三点，罗伊幽灵般从办公室转到技术区，看到电脑前仅剩下阿诺德…卡门一人在忙碌，他问道：“只有你一个人吗？”
“哦，他们去休息室睡觉了，网站已经测试过了，核心功能没有问题。我现在还在忙网站的美工，大概今天上班之前能够赶出一个大题框架。”
罗伊点了点头，心想那塞西的家伙果然有两把刷子，干活的速度快的飞起。
“辛苦了。”
鼓励过员工，罗伊便回到办公室内屋，简单的洗漱，便沉沉的睡去。
……
早上，罗伊洗漱更衣后，看到黛布拉正在办公室专心的打扫卫生。
罗伊拿起桌上的日程表，划去“和黛布拉沟通”的待执行项，对她说道：“黛布拉，来这边。”
黛布拉走了过来，问道：“有什么事吗？”
罗伊思忖着，自己到底是发一通火呢，还是好言相劝，又或是面无表情，好纠结呀。他沉吟了一会，说道：“黛布拉，我们公司是初创的新公司，你知道吧。”
黛布拉点了点头。
“公司刚开始有非常多的事情要做，所以……加班在所难免……你昨晚去哪了？”
“同事邀请我参加一个聚会，我觉得拒绝他不好，所以就……”黛布拉楚楚可怜道。
“……有特别情况提前下班，给我打一声招呼。现在正是公司发展的关键期，我需要你成为一个职业战士，可以随时待命，明白吗？”
“我……不太明白……”
罗伊看着对方可爱懵懂的样子，真心觉得他们是两个世界的人。他一字一字的解释道：“你……需要……每天……加班！”
“有加班工资吗？”
“没有……以后会有晋升、奖金、期权等等的福利。”
“这样呀。”黛布拉眼神向上看去，一副思考人生状。
这样呀是什么鬼？！罗伊有一种吐血的冲动。
【PS】附录1：加班并不是发展中国家独有的现象，发达国家很多公司也需要加班的，在美国，自愿加班群体一般都是精英阶级。普通**自然没有加班的意愿，老板如果强迫加班，他们有时候会选择辞职。至于加班费，大部分公司是有的。
在加班界最让人胆寒的就是ri本社会，哪怕是名校毕业的大学生，也会被要求加班。
Karoshi：过劳死。该词源自日语，ri本人的加班文化已经丧心病狂到了给英语贡献了一个新词汇。
ri本的加班还是很夸张的集体加班，要是别人都还岗位上，你先走了，会被认为是没有教养和职场基本礼仪，会受到上司的排挤和同事的议论。真的很可怕。
第47章 豪情万丈，只欠东风
“就是这个位置吗？看起来还不错。”
罗伊在斯坦福大学附近的一处偏僻的二层矮楼，看着眼前约莫两三个教室大小的空间，满意的点了点头。
运营经理奥特曼在旁边继续介绍道：“楼下就是联邦快递的分拣处，我已经约见了他们的负责人，达成了初步的合作意向，如果同他们达成协议，他们就会根据我们的快递数量，结算时给出一定的折扣。”
罗伊拿着奥特曼转交的资料，大体扫视了一遍，也不知道有没有致命缺陷。法律条款上由合作的律师事务所把关，但是具体合作的细节，只能选择相信骨干成员的能力了。
他赞许道：“很好。最后给我一份整体预算就行了，具体细节，全权由你负责，不用过问我的意见。”
奥特曼心中欣喜，放权也就意味着信任，这是对他能力的肯定，相应的，同等的权力也代表着同等的责任，他感到肩上的压力更大了。
尽管已经完全放权，奥特曼扔介绍了仓库的装修方式，仓管人员的职能及工作。接下来他拿出了一个长方体的空盒子，除了一面没封口，另外几面都被塑料密封，“这是根据你的要求制作的，这种邮寄专用的DVD包装盒，里面内置的有凹槽，可以同时插入10个常规的DVD盒，有最外面的塑料缓冲，在运输过程中可以起到防震的作用。”
罗伊拿出来看了一下，感觉就是一个普通的塑料盒嘛，不过能不能经得住邮寄中的颠簸，还需要测试才知道。他说道：“10个插槽太多了，根据我的设想，一次邮寄数量为五个最为合适，如果客户真的有特殊要求，用两个小型防震盒包装就行了。”
“好的。我让供应商那边调整。”
“嗯，尽快做出新的样本出来，我们需要自己亲自做下防震实验，看看颠簸后有没有损坏，如果有可能损坏，那么损坏的概率是多大。这个非常重要，影响到客户的体验，是我们核心业务模式必不可缺的一环，一定要重视。”
“好。”
“如果今天仓库开始装修，什么时候可以启用？”
“如果急需的话，今天货架送到后就能使用。只是几个房间，和一些边缘位置的装修，后期才会安装一些监控设备，所以不会影响到仓库的正常使用。”
“很好，我稍后让人送来一批DVD影片和DVD机，到时候你注意保管，第一批数量不会太多，这个你心里有数。”
“老板，HR那边不能保证今天就能招到仓管的人手，所以，我担心……”
“让维拉从销售或行政部门临时调人过来看护几天，我会给销售经理打招呼的，让他们支持你的工作。”
“那我就放心了。”
罗伊意气风发的走到窗口的位置，看着远处常青藤校园朦胧的轮廓，心中顿生豪情——万事俱备，只欠销售……
……
————
星巴克咖啡厅。
HR维拉走到罗伊旁边，看了眼刚刚离去的人，问道：“刚才那人是？”
“一个我尝试招揽的优秀人才。”罗伊淡淡的品着咖啡，神情中有一丝落寞。
“看来，你并没有打动对方啊。”维拉坐在了下来，叫了杯卡布奇诺。
“怎么说呢，他也没有拒绝我，就是这样一直拖着，见面也见面，聊天也聊天，但是，总不给我一个正面的答复。”
当初艾丽莎承诺给罗伊三个污点精英的名单，这三人他都已经抽空见过，第一个太过傲气，办公室关系不好处理，直接PASS。第二个人是有过利益背叛的前科，他犹豫了好久，最终也PASS了。第三个人，也就是今天见到的精英人才，对方曾经做出一个重大的决策失误，造成了不可挽回的巨额损失。
罗伊综合考虑后，想要把第三个人招揽过来，但是，这人一直不冷不热，脸上始终带着温和的笑意，礼节也做的很足，让你无可挑剔，但是那人就是无法下定决心跳槽过来帮他。
维拉好奇道：“这人是你朋友介绍的吗？可以尝试让你朋友跟他谈谈。”
“是投资人艾丽莎…艾伯特小姐介绍的。我和她交情不深。”
“他有说是因为什么原因不过来帮忙吗？”
“我想……他并没有说……怎么描述呢，这人似乎没什么激情，而我就像一个上蹿下跳猴子，激情的描绘企业愿景，投资回报，社会意义……统统没什么用，好像根本打不动对方，这种感觉……维拉，你经常和各种人才沟通，你应该懂的。
“我理解，不过老板，他真的是人才吗？如果没有激情的话，能够胜任这份工作吗？”
“大部分人不能，但是我觉得他可以。”罗伊有点失落，这和小说中描述的不一样啊，传说中的王霸之气呢？！
“他叫什么名字？”
“加里
